По данным Межгосударственного статистического комитета СНГ, средняя зарплата в Таджикистане составляет 127 долларов США, в то время как в Кыргызстане уровень средней заработной платы составляет 201, Узбекистане – 250 и в Казахстане – 430 долларов США. На их фоне Россия является лидером на пространстве СНГ со средним уровнем заработной платы в 660 долларов США.
Олим Бобоев, член комитета по экономике и финансам нижней палаты парламента Таджикистана, в беседе с Радио Озоди 13 мая увязал низкий уровень заработной платы в Таджикистане с застоем в сфере промышленности.
«Если промышленность не будет наращивать объемы производства, то и уровень зарплаты не будет расти», – сказал он. По его словам, для того, чтобы уровень заработной платы вырос, необходимо, чтобы предприятия увеличили выпуск продукции, соответственно, увеличатся налоговые сборы и подрастет уровень заработной платы. «В советские годы Таджикистан также был аграрной страной, и промышленность не была развита. И в то время заработная плата была самой низкой в СССР», - отметил Бобоев.
По его словам, в соответствии с Государственной программой индустриализации страны в течение 5 последующих лет планируется увеличить число предприятий, в том числе по переработке сельхозпродукции.
Между тем в докладе Всемирного банка, опубликованном в феврале этого года, отмечается, что высокий уровень безработицы в Таджикистане (свыше 50%) связан с простоем промышленных предприятий.
Собир Вазиров, таджикский экономист, говорит, что наряду с застоем в сфере экономики, другими причинами низкого уровня средней заработной платы являются теневая экономика, снижение объемов денежных переводов трудовых мигрантов и девальвация сомони.
Он считает, что сравнивать средний уровень зарплаты с зарплатами других стран неправильно, так как у каждого государства есть свои особенности. «Например, в частном секторе статистические данные всегда занижены, в то время как реальные заработки в данном секторе намного выше и это один из показателей существования теневой экономики. Реальное положение в частом секторе не отражается из-за высокого налогообложения», - сказал Вазиров.
По словам экономистов, средняя заработная плата в Таджикистане составляет 934 сомони, но большинство работников частного и государственного секторов работают в 2-3 местах, а в статистике отражено лишь одно место работы.
Абдулло Кудратов, сотрудник одного из государственных учреждений столицы, сказал Радио Озоди, что на одну заработную плату сейчас прожить очень трудно. По его словам, он получает 1200 сомони, или 130 долларов США, и этого не хватает для потребностей семьи из 5 человек. «Я живу в пригороде. Ежедневно на дорогу и обед у меня уходит до 15 сомони. Конечно, моей зарплаты не хватает. Хорошо, что у меня есть приусадебный участок, где я выращиваю картофель, лук, морковь, огурцы, помидоры», - говорит Кудратов.
Таджикские экономисты также отмечают, что во время оценки средней заработной платы в Таджикистане необходимо принимать во внимание и потребительскую корзину. По их мнению, в текущем году в результате девальвации сомони повысился уровень инфляции и резко возросла стоимость потребительских товаров. В результате низкая средняя заработная плата в Таджикистане сказалась на покупательной способности и уровне жизни населения.
